旅宿上松や
旅館の総合職【2025年度卒 新卒】
給与 |
月給
18万5,000円以上
大卒(総支給額)
月給
19万5,000円以上
短大卒、専門学校卒(総支給額)
月給
18万5,000円以上
通勤手当や社員寮あり(月15,000円・電気ガス水道込・駐車場あり)
|
アクセス | 上田電鉄別所線・別所温泉駅より徒歩10分 |
---|
- 時間帯:
- 朝、昼、夕方・夜
未経験OK | 交通費支給 | シフト制 | 社員登用あり | 車・バイクOK | 英語を使う | 寮完備
新卒募集 旅宿上松や(上松屋旅館)総合職(正社員)の求人情報です。
正社員を募集しています。当館で一緒にお仕事してみませんか?
仕事情報
- ● 仕事内容
- まずは、お客様のご案内、フロント業務、お食事の配膳、食器
洗浄や布団敷き・布団上げ、客室清掃等旅館現場の一通りの
お仕事を覚えていただき、基本業務を通じて各部門長や総合
リーダーを目指してもらいます。旅館全体を見渡しながら、
現場とともに活躍していただけます! - ●中抜け勤務なし!
- 当館は、従業員の健康を最優先に考える経営者の方針により、
正社員であっても原則、中抜け勤務はありません。休みは
シフト制ですが、基本的には数か月単位で毎日同じ出勤時間、
労働時間のなかでお仕事をしていただくので生活リズムも整え
やすく、働きやすい職場環境です。 - ●★安心の福利厚生★
- 正社員の場合、交通費支給・社会保険・雇用保険が含まれます。
その他個別インセンティブや補助制度が上松屋は多数!飲み会の
補助や資格取得、他の旅館に泊まりにいっても補助がでちゃい
ます♪ - ●◯働きやすい環境◯
- スタッフの年齢層は20代から70代まで様々。
それぞれが協力しあい、連携して働ける職場です。当社は
固いルールがなく、<社員全員で作り上げる職場>をモットー
に、ミーティングで社員全員の意見を聞きながら職場環境と
お客様へのサービスを作り上げています。
事業内容
信州最古の歴史と伝統ある温泉地・別所温泉の中心地にある151年の歴史を持つ宿。
募集情報
勤務地 |
|
---|---|
勤務曜日・時間 | 6:30~23:30の間で時間・曜日はシフト制 ※実働約7時間30分、原則中抜け勤務、 夜間(深夜)勤務なし。 ※出勤時間・退勤時間は数か月単位で ほぼ固定のシフト制のため、生活リズムが 作りやすいです。 ※旅館業のため、土・日や祝前日・祝日、 年末年始、GW、お盆などの繁忙日は 原則出勤となります。 |
資格 | 2025年度_新卒の方 英会話スキル、サービス、マナー検定など があれば優遇します |
採用予定人数 | 1~5名 若干名 |
採用フロー | ・書類選考(随時応募可) ・会社説明会(3~9月) ・採用試験(3~12月) ・部門長面接(個別)(4~12月) ・社長面接(個別)(5~12月) ・内定 ・社内研修等(8~12月) ・就業(卒業後の4月より) ※説明会や試験、面接等は順次・日程調整 し実施予定 |
待遇 | ・屋内の受動喫煙対策あり(喫煙室あり) ・雇用保険・労災保険・厚生年金保険・ 健康保険あり ・交通費支給(通勤手当限度額10,000円、通 勤経路及び方法は社内の認めたものに限る) ・寮完備(1名1室) ・昇給あり(社内規定による) ・制服貸与(クリーニング代個人負担) ・有給休暇あり(勤続6ヶ月以上) ・賞与あり(ただし、旅館の業績による) ・退職金制度あり(勤続3年以上) |
休暇 | 年間変形労働制で週休二日 ※年間4回程度、2~4日/回程度の全館 休館日あり ※正社員は年に一度6日間(ただし、2年目は 5日間)の連続休暇(ウィークリー休暇)あり ※年に一度、自分以外の大切な人のために 時間を使う「最愛休日」(1~2日)あり (勤続2年目より) |
当館の魅力 | 別所温泉にある「旅宿 上松や」(上松屋 旅館)は、150年を超える歴史をもつ老舗 旅館です。古き良き伝統は守りつつ、2020年 3月には食事処・貸切風呂を新規オープン、 大浴場・客室の一部も改装するなど、進化も 続けています。 周辺には寺社仏閣も多く、ご当地武将・ 真田をテーマにしたコンテンツや一人旅で 賑わう「旅宿 上松や」では、皆様の求人 応募をお待ちしています! |
応募情報
応募方法 | 最後までご覧頂きありがとうございます。応募をされる方は「応募する」ボタンより必要事項をご入力の上、お気軽にご応募ください。 |
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応募後のプロセス | 応募いただいた内容を確認の上、求人担当より追ってご連絡いたします。求人に関してのお問い合わせはお気軽に「求人担当」までご連絡ください。 |
代表問い合わせ先 |
求人担当 0268-38-2300 URL:www.uematsuya.com |
旅宿上松や |
情報更新日: 2024-03-11
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